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下面附上一則新聞讓大家了解時事



 排球》從中華隊隔20年再奪銅談起 看看「萬年秘書長」做了啥?(之十)


:

力排眾議聘外籍客座教練 改造中華女排&排球觀念

《新聞幕後》

記者許瑞瑜/特稿

為提升排球水準和觀念,中華排球協會「萬年秘書長」章金榮除積極承辦並派隊參加國際賽,還力排眾議聘請外籍教練。其中成效最佳的,就是率隊在亞青女排賽首度打敗中國,勇奪史上最佳名次亞軍的日本籍教練坂口憲政。

承前所述,章金榮接手中華民國排球協會秘書長之前,國內排壇山頭林立,各派系間高來高去互不相讓,每逢改選時幽靈會員充斥,各種亂象不一而足,爭權奪利的精采戲碼,灑狗血的程不輸宫廷劇,教練之間更是誰也不服誰。

不甘只在「牛槽內鬥牛母」,本身是排球選手、教練出身的章金榮深知,球場如戰場,在體育這個殘酷競技舞台上,講究的是實力,想要立足亞洲、放眼世界,不能再閉門造車土法鍊鋼,聘請外籍教練的念頭,很早就在他腦海中盤旋。

除了提升球員球技和水準,日本籍教練坂口憲政在台任教期間,帶人帶心的作風、嚴明的自律和球隊紀律獲得極高評價,「自由女神」楊孟樺、「阿非」陳菀婷、「排壇桂綸鎂」王欣婷等名將在坂口調教下,都有令人脫胎換骨的表現。

除此外,坂口憲政在比賽中喊暫停、換人時機之果斷,以及用人哲學都讓人印象深刻,這緣於他深諳每位球員特性,有幾位二線球員上場次數雖少,但經常一換上場就有令人驚艷演出,關鍵時刻的精巧調度令人拍案,筆者也長了不少見識。

當然,因國情不同,有時難免會有些爭議,例如有位外籍教練訓練成效受到質疑,還被中華女排隊球員投訴,訓練時出現些令人感到「不舒服」的動作。但整體而言,聘請外籍教練來台任教,對國內排球發展仍發揮正向效果。(未完待續)

 

延伸閱讀:
從中華隊隔20年再奪銅談起 看「萬年秘書長」做了啥?(之一)
從中華隊隔20年再奪銅談起 看「萬年秘書長」做了啥?(之二)
從中華隊隔20年再奪銅談起 看「萬年秘書長」做了啥?(之三)
從中華隊隔20年再奪銅談起 看「萬年秘書長」做了啥?(之四)
從中華隊隔20年再奪銅談起 看「萬年秘書長」做了啥?(之五)
從中華隊隔20年再奪銅談起 看「萬年秘書長」做了啥?(之六)
從中華隊隔20年再奪銅談起 看「萬年秘書長」做了啥?(之七)
從中華隊隔20年再奪銅談起 看「萬年秘書長」做了啥?(之八)
從中華隊隔20年再奪銅談起 看「萬年秘書長」做了啥?(之九)

 

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 警消過勞易生危險 工會:應減少勤務


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【台灣醒報記者蔡岳宏台北報導】近來警消人員不足,員警自殺、過勞事件頻傳,卻不見政府針對警消權益進行制度性改革。立法委員趙正宇31日召開公聽會時建議,內政部應通過國道員警危險加給,並統一全國縣市消防員危險加給標準,盡速提出人力補足期程,及放寬加班費1.7萬元限制。台灣警察工作權益推動協會王惀宇語重心長地回應,減少勤務才能解決警消過勞問題,制度改革比錢重要,哪個警消家屬不希望家人平安回家?

趙正宇指出,目前全台有4千名人力缺口,導致基層員警的工時每天都超過12小時,每個月加班超過80小時以上,嚴重過勞。且《警勤條例》第15條規定:「服勤人員每日勤務以8小時為原則;必要時,得視實際情形酌量延長之。」但現制並無對「必要工時」的要件作出解釋,導致各縣市警察機關得以將工時任意延長。

針對消防員部分,立法委員江永昌舉統計數據指出,每30秒就需要出動一輛消防車,但全台6成消防局人員配置低於3人,「因此火災發生時,就必須使用車海戰術,使附近所有消防局都出勤。」此外,法定工時上限是225小時,然而,在台北市、高雄市等工時最低的城市,消防員工時卻高達357小時,最高的縣市更達458小時。另外,目前消防員的危險加給只限於6都,對其他縣市消防員不公。

台灣警察工作權益推動協會王惀宇回應,補足預算員額難以解決警消過勞的問題,業務過勤才是主因。警察業務過度繁雜,許多行政機關將轄下業務交由警察機關去執行,「警察要送教召令、路跑安全維護和查違建。」王惀宇強調,政府為拚績效,將過多不必要的業務加重警察負擔,導致同仁超時工作,增加執行勤務上的危險。

王惀宇更指出,即使警員額補足,若警政署調配人力毫無章法,仍無法減低員警工時。據資料統計,去年抗議事件為5年來最低,但員警出勤人數卻是過去5倍以上,上級機關隨意將人力投入前線,耗損警力也嚴重排擠正規業務時間,損及員警和民眾權益。消防員工作權益推動協會理事長楊適瑋也於會中,拿出消防員紅通通的班表,呼籲消防署檢討救護的緊急需求和必要需求的界定。

台灣警察工作權益推動協會與消防員工作權益推動協會共同呼籲,政府應減少警消不必要的業務,及破除績效迷失,並邀請基層人員參與相關會議,針對制度改革進行長久完整規劃。









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